艱辛的付出 崇高的榮譽(yù)
近日,南京工藝裝備制造有限公司高級(jí)技師李家喜被中國機(jī)械工業(yè)聯(lián)合會(huì)授予“機(jī)械工業(yè)百名工匠”榮譽(yù)稱號(hào),并被江蘇機(jī)冶石化工會(huì)授予“江蘇機(jī)冶石化系統(tǒng)十佳行業(yè)工匠”榮譽(yù)稱號(hào)。
榮譽(yù)的獲得是令人驕傲的,榮譽(yù)背后的付出則是非常艱辛的。李家喜參加工作19年來,在一線操作崗位上初心未改,信念彌堅(jiān)。他憑借精益求精的工作態(tài)度和精湛高超的業(yè)務(wù)技能,總能圓滿地完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù),并嚴(yán)格保證產(chǎn)品質(zhì)量,有效提升工作效率。提到他,身邊的同事就會(huì)如數(shù)家珍地?cái)⑹鲋墓ぷ鳉v程和成長足跡。數(shù)不勝數(shù)的事例和成績表明,榮譽(yù)的取得是與他對(duì)理想目標(biāo)的不懈追求,以及努力向上的人生態(tài)度緊密相連的。
理想與責(zé)任是鞭策他不斷奮進(jìn)的動(dòng)力源泉
李家喜從1999年參加工作以來,就立志做一名優(yōu)秀的工人技師,并以此作為自己職業(yè)生涯中的理想和追求。公司的主導(dǎo)產(chǎn)品之一是精密滾珠絲杠副。行業(yè)里眾所周知,機(jī)械傳動(dòng)中的關(guān)鍵部件——滾珠絲杠及螺母的種類繁多,結(jié)構(gòu)和加工工序復(fù)雜,只有具備較高綜合素質(zhì)的人員才能勝任加工,而且還要能承受高負(fù)荷的工作壓力。而這些要求,就成了李家喜的奮力追求。從做數(shù)控車操作工的第一天起,他就深深感到這是一片充滿著挑戰(zhàn)和機(jī)遇的熱土。他努力鉆研和充實(shí)業(yè)務(wù)知識(shí),雖每天早出晚歸,可一有空閑時(shí)間就打開專業(yè)書籍學(xué)習(xí)或查閱相關(guān)資料,虛心學(xué)習(xí)書本和他人的經(jīng)驗(yàn),一步一個(gè)腳印,不斷地提高自己的操作技能和業(yè)務(wù)水平。他做到邊干邊學(xué),在數(shù)控加工技術(shù)不斷進(jìn)步的情況下,認(rèn)真瀏覽和掌握先進(jìn)的編程方法,不斷地武裝和提升自己。十幾年來他積累了豐富的數(shù)控車床操作經(jīng)驗(yàn),成為滾珠絲杠車間螺母工段的技術(shù)能手和核心骨干。2013年在南京市職工數(shù)控車、數(shù)控加工中心的技能比武中,獲得職工組數(shù)控車操作三等獎(jiǎng);2014年獲得“南京市五一創(chuàng)新能手”、“南京市青年崗位能手”榮譽(yù)稱號(hào);2015年被南京市政府授予“勞動(dòng)模范”榮譽(yù)稱號(hào); 2016年以其充分展示的工匠精神,成為南京新工集團(tuán)十名“最美新工人”之一。
公司為適應(yīng)市場競爭的需要,2014年在內(nèi)部全面推進(jìn)“提升職業(yè)素養(yǎng),規(guī)范崗位行為,增強(qiáng)勞動(dòng)技能”的活動(dòng),鼓勵(lì)各類人員苦練內(nèi)功,全面推進(jìn)“一人多崗、一專多能”。李家喜積極響應(yīng)公司號(hào)召,全力配合車間開展多工種培訓(xùn),先后在加工中心、車銑復(fù)合機(jī)床、機(jī)加鉗工、數(shù)控精密校直機(jī)、硬體車削加工等設(shè)備和工序培訓(xùn)學(xué)習(xí)鍛煉,逐漸熟悉并熟練掌握了各項(xiàng)操作技能。2016年,公司從德國進(jìn)口了一臺(tái)數(shù)控精密高效校直機(jī)床,他受命赴德國驗(yàn)收設(shè)備,并全面掌握了該設(shè)備的基本功能和操作要領(lǐng),在完成急難任務(wù)時(shí)能夠跨工種一顯身手。李家喜被稱為“多能工”,在車間產(chǎn)量不斷上升、品種不斷增多時(shí),幫助解決了車間“瓶頸”工序的人員調(diào)配難題,很好地滿足了生產(chǎn)和市場需求。車間桿件工段有一臺(tái)數(shù)控車床是舊設(shè)備,毛病較多,一時(shí)無人能夠解決問題,影響了車間生產(chǎn)進(jìn)度。李家喜白天在螺母工段操作設(shè)備,晚上到桿件工段調(diào)試舊設(shè)備,找到出現(xiàn)問題的原因,經(jīng)反復(fù)調(diào)試排除了故障,使設(shè)備恢復(fù)了生產(chǎn)。他還手把手地教會(huì)該設(shè)備的操作者,使之較快地掌握了加工要領(lǐng)和操作技能。
李家喜在生產(chǎn)中高度重視產(chǎn)品質(zhì)量,加工每一個(gè)零件都做到精益求精,認(rèn)真消化圖紙、吃透工藝、謹(jǐn)慎操作和精細(xì)測(cè)量,近十年來從未出過不合格品。公司的新產(chǎn)品、軍工產(chǎn)品、特型產(chǎn)品、大型和超大型產(chǎn)品等關(guān)鍵產(chǎn)品的螺母車加工,首件大多由他來完成。車間和工段的領(lǐng)導(dǎo)都經(jīng)常說:“關(guān)鍵任務(wù)交給他,我們特別放心”;“有問題,找家喜”。而李家喜經(jīng)常說的一句話,則是“任務(wù)交給我,就不要煩了”。
目標(biāo)和追求激勵(lì)他勇于創(chuàng)新和實(shí)現(xiàn)突破
認(rèn)真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度是順利完成工作任務(wù)的基礎(chǔ),而要進(jìn)一步取得成功和實(shí)現(xiàn)跨越,則必須堅(jiān)持創(chuàng)新并不斷實(shí)現(xiàn)新的突破。李家喜就是這樣一位勇于開拓、善于創(chuàng)新的工人技師。他勤于思考問題、善于發(fā)現(xiàn)問題、長于解決問題。對(duì)于生產(chǎn)中出現(xiàn)的一些疑難雜癥,他總能提出獨(dú)到的見解和精巧的構(gòu)思,并在他的精心組織下和攻堅(jiān)克難中,順利解決問題,保障產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)流程進(jìn)度。
2012年螺母工段數(shù)控車組在加工滾道大于7.144球徑的螺母時(shí),由于采用“大滾道直徑”加工方法,在車床車削時(shí)會(huì)產(chǎn)生“讓刀”,造成螺母的光潔度和粗糙度差,影響產(chǎn)品質(zhì)量及加工效率。對(duì)此,他帶領(lǐng)小組成員一道分析研究,思考解決辦法,攻克工藝難關(guān),并摸索出一套新的加工方法——“大滾道螺母左右切削法”,不僅減少了刀具加工螺母時(shí)的接觸面,避免了車削時(shí)的“讓刀”,而且便于螺母外形尺寸的控制,加工效率也明顯提升。滾道大于7.144球徑的螺母車加工日產(chǎn)量,由原來的50件提高到現(xiàn)在的80件。此項(xiàng)目獲得了當(dāng)年公司技師創(chuàng)新項(xiàng)目三等獎(jiǎng)。
2013年某機(jī)床公司訂購了一種滾珠絲杠副,應(yīng)用于數(shù)控鏜銑床產(chǎn)品上。此種滾珠絲杠副的螺母比較特殊,為方形結(jié)構(gòu)。傳統(tǒng)工藝是粗加工外形后,加工滾道時(shí)用四爪夾持方螺母外部,校正方螺母后方能車削滾道,后道工序磨削螺母滾道還需再次裝夾校正。此種裝夾校正方法非常麻煩,對(duì)加工人員的心理素質(zhì)及操作技能要求較高,加工效率很低,難以滿足批量生產(chǎn)要求,也無法滿足用戶的交貨期。為此,李家喜專門設(shè)計(jì)了一種針對(duì)該型方螺母的專用夾具。以夾具的外圓及端面為基準(zhǔn),用線切割加工夾具內(nèi)部型腔,保證型腔尺寸與方形螺母外形尺寸一致,變校正方螺母外形為校正夾具外圓,降低了校正的難度,并具有一次裝夾定位、校正簡單、裝夾速度快、夾固穩(wěn)定性好、批量生產(chǎn)無須重復(fù)校正、形位公差尺寸保障性強(qiáng)等諸多優(yōu)點(diǎn),且此夾具在滾道車削、滾道磨削加工中均可使用,大大降低了二次裝夾帶來的精度一致性問題。此方法不僅降低了加工難度,而且生產(chǎn)效率得到很大提升,用原四爪校正的老工藝,一臺(tái)機(jī)床一天只能加工2件螺母;采用該夾具后,一臺(tái)機(jī)床一天可加工40件螺母,效率提升20倍。此項(xiàng)目獲得當(dāng)年公司技師創(chuàng)新項(xiàng)目一等獎(jiǎng)。
隨著市場競爭的日趨激烈,用戶需求多樣化要求的增多,滾珠螺母的結(jié)構(gòu)更趨多樣化和復(fù)雜化,加工難度也明顯增加。李家喜從未停止技術(shù)創(chuàng)新的腳步,2014年的“小規(guī)格螺母加工工藝的改進(jìn)”項(xiàng)目獲公司技師創(chuàng)新項(xiàng)目二等獎(jiǎng),2015年的“改進(jìn)工藝并簡化工序,大幅提高矩陣螺母加工精度及加工效率”項(xiàng)目獲公司技師創(chuàng)新項(xiàng)目二等獎(jiǎng), 2016年的“國產(chǎn)刀桿替代進(jìn)口刀桿”、“自制對(duì)刀塊解決絲杠加工定位”項(xiàng)目分別獲公司技師創(chuàng)新項(xiàng)目三等獎(jiǎng)和鼓勵(lì)獎(jiǎng)。
2017年以來,李家喜又實(shí)施了三項(xiàng)技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目,即“小螺紋硬車工序中的刀具選擇與提效降本”、“改進(jìn)螺母法蘭根部R角車加工以提高后道工序磨加工質(zhì)量和效率”、“自制金屬內(nèi)襯加工迷宮防塵圈實(shí)現(xiàn)降低材料消耗”(三項(xiàng)均已實(shí)施,尚未評(píng)審)。
李家喜還積極組織小組成員與技術(shù)部門的技術(shù)人員一道,參與公司及車間開展的QC活動(dòng),并多次擔(dān)任課題負(fù)責(zé)人。2013、2014、2015、2016、2017年度,分別領(lǐng)銜參與了“減少螺母車滾道振紋”、“提高4006規(guī)格螺母的生產(chǎn)效率”、“減少6310螺母外圓磨量”、“大幅提高矩陣螺母加工精度及加工效率”、“國產(chǎn)刀桿替代進(jìn)口刀桿”、“自制對(duì)刀塊解決絲杠加工定位”六個(gè)課題,分別獲得了一、二、三等獎(jiǎng)。特別是“提高4006規(guī)格螺母的生產(chǎn)效率”這個(gè)課題的開展,不僅取消了螺母內(nèi)孔磨工序,而且車滾道后精加工內(nèi)孔,有效保證螺母滾道與內(nèi)孔的同軸度,將螺母外圓磨量由原先的0.5㎜減少到0.2~0.3㎜,滾道磨量由原先的0.4~0.5㎜減少到0.2~0.3㎜,并消除了校正螺母外圓磨內(nèi)孔的累計(jì)誤差。該課題還提高了加工效率,4006螺母的日產(chǎn)量由原來的70件提高到現(xiàn)在的105件,效率提升50%。2018年,李家喜再接再厲,又提出并已經(jīng)立項(xiàng)的QC活動(dòng)課題是“提高GQ81.7×20矩陣螺母滾道加工的質(zhì)量及效率”、“提高三角螺紋加工質(zhì)量”,目前正在實(shí)施之中。
鑒于李家喜的敬業(yè)精神、精湛技藝和特有的凝聚力、影響力,公司在2018年5月決定成立以他為領(lǐng)軍人物的“勞模創(chuàng)新工作室”,以期在生產(chǎn)實(shí)踐和創(chuàng)新活動(dòng)中發(fā)揮更大的作用。
付出和奉獻(xiàn)詮釋他在職業(yè)生涯中的擔(dān)當(dāng)和價(jià)值
李家喜是一個(gè)極有責(zé)任心且懂得感恩的人。他說:“努力工作是職責(zé)所在,多做奉獻(xiàn)是體現(xiàn)人生價(jià)值”。在日常的工作和生活中,他身先士卒,處處表率,總是將最難加工的活兒留給自己;工作中從不畏難,從不找任何理由推脫責(zé)任;主動(dòng)加班無數(shù),卻從不計(jì)較得失;嚴(yán)格管理班組,工作有條不紊;待人接物誠懇實(shí)在,助人為樂有口皆碑。
作為一名班組長和高級(jí)技師,李家喜認(rèn)為,個(gè)人的能力、精力和作用畢竟是有限的,“眾人拾柴火焰高”,只有依靠大家,群策群力,才能促進(jìn)各項(xiàng)工作的開展,才能完成日益繁重的生產(chǎn)任務(wù)。為了充分發(fā)揮自己的“傳、幫、帶”作用,讓新員工盡快轉(zhuǎn)換角色,迅速適應(yīng)新的崗位,他對(duì)青年員工進(jìn)行定期目標(biāo)化培養(yǎng),為年輕員工成長發(fā)展搭建“快速通道”,并促進(jìn)了整個(gè)螺母工段年輕員工技能水平的提升。他本人在組織和完成生產(chǎn)任務(wù)的同時(shí),熱心指導(dǎo)所帶學(xué)員,解答各種螺母加工過程中遇到的疑問和難題,把自己積累和總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)毫無保留地傳授給大家。他說,授人以魚,不如授人以漁。他在教授技能方法的同時(shí),更強(qiáng)調(diào)職業(yè)素養(yǎng)的養(yǎng)成,做到言傳身教,潛移默化。他從進(jìn)入公司后的第三年就開始帶學(xué)員,十幾年來先后帶出了50多名學(xué)員,其中多人已成為產(chǎn)品生產(chǎn)線上的骨干。
不待揚(yáng)鞭自奮蹄。多少個(gè)寒來暑往,李家喜以吃苦耐勞、身先士卒的工作態(tài)度,影響和帶動(dòng)著周圍的同事;用自己執(zhí)著的追求、高超的技能和無悔的付出,彈奏出新時(shí)代奉獻(xiàn)精神的優(yōu)美旋律。
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